Seit 1975 setzen wir uns leidenschaftlich für Menschen mit Behinderung ein. Unsere 700 Mitarbeiter*innen begleiten jährlich über 2.000 Kinder, Jugendliche und Erwachsene sowie ihre Angehörigen, stets nach unserem Motto „Wir begleiten Lebenswege“. Dieser Grundsatz zieht sich auch durch die Art und Weise, wie wir die beruflichen Entwicklungen unserer Mitarbeiter*innen fördern.
unbefristeter Arbeitsvertrag
attraktive Vergütung, zusätzliche Altersvorsorge, eine Jahresprämie sowie Prämien zu besonderen Betriebsjubiläen
dauerhaft Gehaltserhöhung für die Teilnahme an Fortbildungen alle 5 Jahre möglich
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester
aktives Mitwirken bei der Dienstplangestaltung
verschiedene Teilzeitmodelle, Ausarbeitung eines für dich passenden Arbeitszeitmodells
strukturierte und fachlich fundierte Einarbeitung
im Team eingebundenes, eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
regelmäßige Mitarbeitergespräche, in denen es nur um Dich geht: Deine Fragen, Wünsche und Herausforderungen
Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterbildung in einem internen Fortbildungsprogramm sowie die Möglichkeit, auf externe Fort- und Weiterbildungen
Unterstützung in der individuellen Lebenssituation, u.a. durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und Unterstützungsmaßnahmen
für unsere Wohneinrichtungen in Offenbach, Hainburg und Dietzenbach
Wir suchen engagierte Kolleg*innen in unseren Wohneinrichtungen, die Menschen mit Behinderung in verschiedenen Wohnformen unterstützen. Gemeinsam ermöglichen wir eine aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben – unabhängig von ihren Beeinträchtigungen.